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Management des Générations Y / Z

Attirer les millenials : la culture startup, un modèle ?

Attirer les millenials : la culture startup, un modèle ? Qu’attendent les millenials et leurs […]

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Par Emilie - le jeu 6 Juil 2017
Management des Générations Y / Z

Y et Z, ces inconnus

Y et Z, ces inconnus Aux baby boomers, enfants des Trente Glorieuses nés entre 1943 […]

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Par Emilie - le jeu 6 Juil 2017
Management des Générations Y / Z

Générations Y et Z, les défis à relever ! Avis d’expert : Didier Pitelet, CEO Moons’ Factory

Reconnu comme l’un des meilleurs experts en matière de culture d’entreprise et de marque employeur, […]

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Par Emilie - le jeu 6 Juil 2017
Management des Générations Y / Z

[Témoignage] Manager les Ressources Humaines avec une culture start up par Critizr

Critizr est une plateforme Saas dans le domaine de la relation-client. Elle récolte les avis de consommateurs concernant des points de vente ou des sites, et les transmet à l’entreprise et au manager concerné. Créée en 2012, elle compte aujourd’hui 42 salariés.

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Par Emilie - le jeu 6 Juil 2017
Digitalisation RH

Réussir sa transformation digitale RH

La digitalisation des Ressources Humaines est un changement de culture professionnelle et une évolution de l’organisation du travail.

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Par Emilie - le ven 30 Juin 2017
Digitalisation RH

L’évolution du management dans une société ultra-connectée

L’évolution du management est orchestrée et poussée par les nouvelles générations, dont la Y, qui est impatiente, détachée…

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Par Emilie - le ven 30 Juin 2017
Digitalisation RH Gamification des RH

Comment la Gamification des RH alimente la transformation digitale ?

La Gamification des RH est le transfert des mécanismes intellectuels du jeu dans dans le domaine du management et des ressources humaines.

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Par Emilie - le jeu 29 Juin 2017
Digitalisation RH

Réussir la transformation digitale RH : Quelques pratiques quotidiennes

La digitalisation a fait évoluer nos modes de consommation, nos habitudes de vie. La transformation digitale RH doit prendre en compte ces évolutions.

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Par Emilie - le jeu 29 Juin 2017
Expérience & Engagement du Collaborateur

Employeur-Employé : Attentes des collaborateurs dans un monde digital ?

L’expérience collaborateur est le défi à relever pour toutes les entreprises qui souhaitent attirer et fidéliser leurs talents. Leurs attentes sont fortes.

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Par Emilie - le jeu 29 Juin 2017
Digitalisation RH

Le baromètre : l’évolution de la consommation du logiciel RH

Avec la digitalisation, le logiciel RH subit des transformations pour s’adapter aux nouveaux codes impulsés par les nouvelles générations de collaborateurs

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Par Emilie - le jeu 29 Juin 2017